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小杉 俊哉
合同会社THS経営組織研究所 代表社員
プロフィール
1982年3月 早稲田大学法学部 卒業
1991年6月 マサチューセッツ工科大学スローン経営大学院経営科学修士課程修了
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1982年4月 日本電気株式会社入社(1991年3月まで)
1991年8月 マッキンゼー・アンド・カンパニー インク入社(1992年9月まで)
1992年10月 ユニデン株式会社入社 人事総務部長(1994年7月まで)
1994年8月 アップルコンピュータ株式会社入社 人総務本部長兼米国アップル社人事担当ディレクター(1997年12月まで)
1998年4月 慶應義塾大学ＳＦＣ研究所所員（訪問）(2011年3月まで)
1998年4月 慶應義塾大学大学院理工学研究科 非常勤講師(1999年8月まで)
2000年4月 株式会社コーポレイト・ユニバーシティ・プラットフォーム株式会社 代表取締役社長(2010年4月まで)
2001年4月 慶應義塾大学大学院政策•メディア研究科 助教授(2007年3月まで)
2007年4月 慶應義塾大学大学院政策•メディア研究科 准教授(2011年7月まで)
2010年5月 合同会社 THS 経営組織研究所 代表社員(現在に至る)
2011年4月 慶應義塾大学 SFC 研究所 上席所員(2024年3月まで)
2015年4月 立命館大学大学院テクノロジー・マネジメント研究科 客員教授(2018年3月まで)
2016年4月 慶應義塾大学大学院理工学研究科 特任教授(2022年3月まで)
2017年6月 エスペック株式会社 社外取締役 (2022年6月まで)
2017年6月 株式会社ふくおかフィナンシャルグループ・株式会社福岡銀行 社外取締役(2025年6月まで)
2023年6月 ニッコー株式会社 社外監査役(現在に至る)
書籍
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『リーダーのように組織で働く』（クロスメディア・パプリッシング）
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『プロ経営者・CxO になる人の絶対法則』共著 （クロスメディア・パプリッシング）
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『起業家のように企業で働く＜令和版＞』（クロスメディア・パプリッシング）
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『超訳コスギの言葉』（クロスメディア・パプリッシング）
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『30代はキャリアの転機』（クロスメディア・パプリッシング）
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『熱狂しやがれ』（ワニブックス）
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『職業としてのプロ経営者』（クロスメディア・パプリッシング）
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『２％のエース思考』（ワニブックス）
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『僕たちは「会社」でどこまでできるのか？』共著（クロスメディア・パプリッシング）
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『起業家のように企業で働く』（クロスメディア・パプリッシング）
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『リーダーシップ3.0 カリスマから支援者へ』（祥伝社）
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『30代の働き方には挑戦だけが問われる』（すばる舎）
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『パーソナル・リーダーシップで仕事を進めろ！ ～9つのビジネス筋トレ～』（ぱる出版）
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『ラッキーな人の法則』（中経出版）
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『好きにやっても評価される人 我慢しても評価されない人』（PHP研究所）
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『ラッキーをつかみ取る技術』（光文社新書）
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『組織に頼らず生きる』共著（平凡社新書）
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『キャリア・コンピタンシー』（日本能率協会マネジメントセンター）
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『人材マネジメント戦略』（日本実業出版社）
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『29歳はキャリアの転機』（ダイヤモンド社）
